UBI-startups får värdefulla expertråd i AstraZenecas ideella mentorskapsprogram

Mentorskapsprogrammet AstraZeneca Exchange Nordics finns till för att stötta nordiska startups och entreprenörer inom Life science. För Umeå Biotech Incubator är programmet ett värdefullt verktyg för tidiga case i allt från marknadsanalys och behovs-verifiering till smalare tekniska frågor.
– Det är toppen att vi har denna möjlighet att nyttja all den expertis som finns inom AstraZeneca, säger Tobias Tovedal, affärscoach på UBI.

AstraZeneca är ett globalt läkemedelsbolag med över 80 000 anställda i världen. Mentorskapsprogrammet AstraZeneca Exchange Nordic startade 2017 som ett sätt att ge tillbaka till Life science-industrin.

I programmet kopplas entreprenörer och startups ihop med experter/mentorer på AstraZeneca. Avsikten är att dela kunskap och erfarenheter kopplat till vetenskap eller affär som entreprenörerna har nytta av på sin tillväxtresa.

– Vi har mer än 300 medarbetare som har anmält sig att vara mentorer på ideell basis. Startupsen ska inte pitcha för partnering via det här programmet utan det handlar om kunskapsutbyte där vi erbjuder oss att komma med inspel utifrån vårt perspektiv på de frågor som kommer in, säger Pernilla Isberg, Director Operation, AZ BioVenture Hub på AstraZeneca.

Värdefullt för UBI att få tillgång till senior erfarenhet
– När vi får in en fråga så skickar vi ut den till den globala listan och sedan anmäler mentorerna sitt intresse. Vi försöker ha 1–3 mentorer per möte och gärna mentorer med olika kompetenser för att ge utrymme för fler perspektiv och erfarenheter.

Umeå Biotech Incubator har varit en del av mentorskapsprogrammet sedan 2018 och många projekt/startups har fått konstruktiv och värdefull feedback som de sedan kunnat nyttja för att kalibrera sina aktivitets- och affärsplaner. Affärscoacherna hjälper projekten att skicka in en ansökan med icke-konfidentiell information till AstraZeneca och därefter möts parterna digitalt.

– I tidiga bolag behövs seniora personer med mycket erfarenhet eftersom det är dyrt att göra fel, men seniora personer är svåra att rekrytera till tidiga bolag. Därför är det så värdefullt att få tillgång till den typen av erfarenhet via AstraZeneca Exchange Nordic, säger Tobias Tovedal, affärscoach på UBI.

"Möjlighet att få råd som gynnar vår produktutveckling"
UBI-caset NanoBio Select@, som utvecklar produkter för att förbättra precisionsdiagnostik, är ett exempel på bolag från UBI som träffat AstraZeneca experter genom mentorskapsprogrammet.

– Det här är en möjlighet för oss att nå ut till experter på området och få kunskap och råd som gynnar vår produktutveckling, det hjälper oss också att utöka våra nätverk, säger Xian Li, projektledare för NanoBio Select@ och fortsätter:

– Vi har haft ett möte med två experter från AstraZeneca och de delade med sig av sina insikter inom området, till exempel möjliga sjukdomar eller områden där vårt projekt kan appliceras. Dessutom introducerade experten oss för en kontakt som kan vara relevant för och intressant i vårt projekt. Mentorerna i AstraZeneca Exchange Nordics känns verkligen engagerade och vill också följa utvecklingen framöver på ett informellt sätt.

Här kan du läsa mer om AstraZenecas mentorskapsprogram.